河北信投集團總經理劉雷震赴信投高科公司進行調研
發布日期：2023-11-22
為深入了解各控股公司2023年工作進展情況，11月20日，河北信投集團總經理劉雷震一行赴信投高科公司進行調研。信投高科公司領導班子成員及各部室負責人參加會議。
信投高科公司黨支部書記、董事長李亞靜就公司各項目標任務完成情況及重點工作進展情況進行了匯報，其他領導班子成員結合分管領域分別進行了發言。
劉雷震聽取匯報后，對公司下一步發展提出三點要求：一是抓好轉型升級。公司領導班子成員要積極主動作為，以上率下，帶領公司全體員工認真謀劃轉型方向，從核心市場、核心客戶、核心業務入手，全面優化產業布局，千方百計抓項目、上項目，以新項目落地見效促進公司轉型發展，實現公司自身“造血”能力。二是抓好創效增收。要聚焦利潤指標，明確工作措施，全力以赴抓好新項目落實落地及在建項目收尾退出。新項目要提升可行性論證效率，加速項目實施進程；在建項目要注重機會成本，加快項目收尾退出。要突破困局，提前研究債權清收應對方案，多渠道找線索，謀劃好解決路徑，盡快回籠資金。三是抓好作風建設。對照省國資委黨委書記、主任王普清關于作風建設五問的要求等內容，領導班子成員要帶頭講規矩，嚴格遵守國家相關政策法規、嚴格落實省國資委相關工作要求、嚴格執行集團相關制度規定，自覺置身于規矩之下。要對標對表、敢于擔當，正視存在的問題，扎實做好本職工作，重實干、講實效，扎扎實實推進各項工作落地見效。要突出工作時效，倡導馬上就辦、真抓實干新風正氣，凝聚起干事創業強大動力。
信投高科公司將以本次調研為契機，全力沖刺年度目標任務，凝心聚力、真抓實干，力爭各項工作圓滿完成。同時，認真謀劃2024年轉型升級方向，為實現2024年“開門紅”打下堅實基礎。