扎實推進創先爭優 公司系統隆重舉行學習鐵人精神 創建黨員先鋒崗授牌儀式
發布日期：2010-06-13
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??? 6月11日，河北省信息產業投資有限公司舉行了隆重的“學習鐵人精神，創建黨員先鋒崗”授牌儀式。省工信廳黨組成員、紀檢組長、監察專員陳殿才同志，省國資委黨建處處長肖躍進同志、企業改革發展二處處長劉賢良同志，省工信廳人事處處長崔晉秀同志，省國資委監事會十辦主任張志同志，公司領導班子成員、本部全體員工及控股公司員工代表參加了授牌儀式，會議由公司總經理、副董事長、黨委副書記尉麗峰同志主持。
??? 公司黨委副書記、紀委書記、工會主席陳金毅宣讀了公司黨委授予劉利成等12名同志“黨員先鋒崗”、季鵬等12名同志“學鐵人先鋒崗”榮譽稱號的決定。
??? 省工信廳、省國資委領導對獲得榮譽稱號的24位同志進行了頒獎并合影留念。
??? 公司董事長、黨委書記魏卓民對開展學習鐵人精神，創建黨員先鋒崗活動進行總結，他指出，此次獲獎的24名同志是經層層選拔、民主評議、黨委審核批準的基礎上產生的，是公司系統在“學習鐵人精神，創建黨員先鋒崗”活動中涌現出的先進人物代表，是公司深入開展創先爭優活動階段性成果。公司黨委要求公司系統全體黨員和廣大員工要以這些同志為榜樣，立足本職工作，爭創一流業績，為公司發展貢獻自己應有的力量。
??? 魏卓民強調，今天的會議既是“黨員先鋒崗”、“學鐵人先鋒崗”的授牌表彰會，更是深入開展創先爭優活動的再動員、再到位、再發動、再提高的部署大會。就是要激勵和引導公司系統廣大黨員和員工牢固樹立愛崗敬業、無私奉獻的工作精神，扎扎實實的深入開展創先爭優活動，用鮮明的具有公司特色的創先爭優實際行動，爭創省國資委系統紅旗黨委。
??? 他要求，繼續深入開展創先爭優活動，要做到三個結合：一是與推進學習型黨組織建設結合起來，以提高基層黨支部和黨員干部的思想政治水平為基本目標，學習企業管理、投資管理、資本運營、財務管理等專業知識，開展專業技能崗位培訓，著力提升學習能力、判斷分析能力、創新能力，不斷強化學習功能，激發基層黨組織活力，把學習成果轉化為分析、解決實際問題的能力，不斷提高工作能力和管理水平，特別是提升各控股公司班子成員的學習能力、決策能力、領導能力。二是與學習鐵人精神，創建黨員先鋒崗活動結合起來，公司要實現在“十二五”末資產規模超百億的戰略發展目標，打造百年老店，需要鐵人精神的力量。通過學習鐵人精神主題活動的開展，在公司系統形成人人學鐵人、人人當鐵人的良好工作氛圍，以公司黨委提出的“十個堅持”為指引，積極進取，奮力開拓，以更加飽滿的激情、百倍的努力投入到工作中去。三是與促進公司科學、跨越式發展結合起來，將創先爭優活動融入到經營管理這個中心來，融入到年度經營目標和“十二五”發展戰略目標中來。營造“立足本職，敬業愛崗，無私奉獻，爭創佳績”的濃厚氛圍，引導廣大黨員員工樹立勇挑重擔，敢打硬仗的工作作風。通過在公司系統深入開展創先爭優活動，在全體員工中牢固樹立憂患意識，加速發展意識，創新意識，克服麻痹情緒，自滿情緒，保守情緒。摒棄“浮氣、惰氣、官氣”，建立“精細化、標準化、科學化”的集團管控模式，做到大膽管理、嚴格管理、規范管理、精細管理、科學管理。加強對各項規章制度執行情況的督導檢查，營造“敢于管理、勇于負責、謀事、干事、干成事”的氛圍，促進公司的管理再上水平、再上臺階。
??? 省國資委企業改革發展二處處長劉賢良代省國資委黨委副書記、副主任劉清芳同志宣讀了的重要講話。
??? 劉清芳同志在講話中指出，省信產投自召開創先爭優動員大會以來，公司黨委思想上高度重視，宣傳深入廣泛，精心謀劃部署，活動載體多樣，組織機構健全，既符合中央、省委和委黨委對開展此次活動的要求，也貼近基層黨組織的實際，具有較強的針對性、指導性和操作性；完善落實各項措施，著力加強各級黨組織建設，抓落實具體實在，開局良好，效果明顯。做到了四個到位：組織領導到位、把握總體要求準確到位、各種活動載體結合統一到位、宣傳部署到位，活動的開展取得了開門紅，成效顯著。
??? 劉清芳同志對省信產下一步創先爭優活動提出了三點希望，一是全面推進活動實施方案的有效落實。要在深入動員和提高認識上下功夫，進一步調動各級黨組織和黨員參與的積極性、自覺性。要結合各自工作和黨員思想實際，層層細化、量化活動方案，確保此次活動順利實施。要進一步明確推進活動落實的責任，采取強化督促檢查，領導點評，群眾參與的方式，確保活動有序、有效的開展。二是全力推動創先爭優活動在促進公司各項目標任務完成上發揮更大的作用。要緊緊圍繞公司發展穩定的大局、圍繞改善民生、圍繞夯實基層基礎來開展活動，將活動作為推進重點項目建設，落實民生工程任務，加強各級黨組織建設的有利契機，進一步激發廣大黨員干部干事創業的熱情，促進公司全年各項工作目標任務的完成，繼續保持良好發展態勢。三是全方位推進活動創新、創優。要正確處理繼承和創新的關系，對公司當前加強黨的各級組織建設的一系列載體，要持之以恒的抓好落實。并要針對不同領域、不同行業、不同層面黨員的特點，不斷創新優化活動的載體，增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。同時，要及時發現、認真總結活動中好的經驗、典型，廣泛宣傳活動中取得的成效，營造學先進、爭先進的良好氛圍，進一步調動廣大黨員和群眾參與的熱情，確保活動扎實有序推進，取得實實在在的成效。
??? 最后，省工信廳黨組成員、紀檢組長、監察專員陳殿才同志代表省工信廳黨組對省信產投系統前一階段創先爭優活動所取得的成績給予了充分肯定，對開展的學習鐵人精神，創建黨員先鋒崗活動給予了高度評價。
??? 他認為，近年來，省信產投黨委在省國資委黨委的正確領導下，認真學習貫徹黨的十七屆三中、四中全會精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，以發揮黨組織的核心領導和戰斗堡壘作用為龍頭，以促進公司快速發展為切入點，以學習實踐活動為載體，組織開展了一系列帶有信產投特色的爭創活動，極大促進了公司各項工作開展。特別是去年10月。省信產投新的領導班子到位后，以繼承好的傳統，進行新的開拓理念為指導，率先組織班子成員和各部室、各控股公司主要負責人赴西柏坡重溫“兩個務必”，提出了“十個堅持”。這“十個堅持”是省信產投深入貫徹落實科學發展觀的突出成果，是現代企業文化的集中體現，也是開展“學習鐵人精神，創建黨員先鋒崗”和“創先爭優”活動的沖鋒號角。通過開展“學習‘鐵人’精神創建黨員先鋒崗”為主題的教育活動，重溫了鐵人的英雄事跡和感人精神，樹立了“對標”標桿，實現了思想領先和促進工作的有機結合。探索了一條新的歷史條件下職工思想教育的新路子，同時也彰顯了公司領導班子政治上的敏感性，謀劃工作的前瞻性和統籌力。應該說成效有目共睹，經驗非常寶貴，值得倍加珍惜，長期堅持。
? “鐵人精神”是一面旗幟，今天受到表彰的員工也是公司的一面旗幟，希望大家按照魏董事長的要求，珍惜榮譽、不負眾望、再創佳績，也希望公司全體員工以他們為標桿，比、學、趕、幫，爭一流，勇當先鋒。
? “學習鐵人精神，創建黨員先鋒崗”活動取得了階段性成果，開局良好，成效明顯，可喜可賀，但? 學習鐵人精神，開展創先爭優活動是一項長期任務，任重而道遠，需要不斷的鞏固、深化、拓展。下一步的活動要做到以下三點：
??? 一要求真務實，爭當加快發展的標兵。要深刻領會“鐵人精神”，帶頭落實科學發展觀，始終做推進公司發展的促進派、加快發展的主力軍，當好改革發展的領頭雁和排頭兵。為推動河北省經濟結構調整，促進傳統產業升級，再創佳績、再立新功。二要提高素質，爭當工作標兵。要積極參與學習型企業創建活動，增強學習能力、創新能力和競爭能力，爭當學習型干部、知識型職工，爭做學習和掌握專業知識的領頭人。三要完善機制，努力營造人才輩出的環境。要進一步完善激勵競爭機制，嚴格考核，獎優罰劣，讓那些兢兢業業、埋頭干事的同志得到應有的尊重和褒獎，形成誰干事支持誰、誰干成事讓誰干的正確導向，積極培養樹立先進典型，鼓勵各類人才脫穎而出。
??? 陳殿才同志希望省信產投全體員工以開展學鐵人精神活動為契機，凝心聚力，和諧共進，不斷把自己的家園建設的更加美好；不斷為全省的工業和信息化建設做出新的更大貢獻。
??? 授牌儀式結束后，省工信廳、省國資委及公司領導與獲表彰員工在六樓會議室進行了座談。